中建科技华南公司设计中心党支部（原深圳分公司直属第三党支部）现有党员61人，其中硕士及以上学历党员45人，且年轻党员居多。设计中心党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥党支部年轻化、高知多的党员优势，扎实开展各项创新和攻坚工作，战斗堡垒作用突显。

　　多形式学习 将支部优势最大化

　　党支部通过专题党课、实践体验、小组学习等方式，扎实开展党史学习教育，不断加强党员政治和理论学习。同时，通过每周小组读书计划、培训+党建小课堂、读书竞赛等丰富多彩的学习形式，将政治理论学习融入党员日常工作生活中。在支部书记的带领下，华南公司设计中心党支部将人数多、年轻化、高知多的优势最大化，进一步提升了党员的政治思想水平，增强了党支部的凝聚力。

　　支部联建 组织建设成效显著

　　党支部把政治理论和业务知识学习作为提高管理水平、业务能力和整体素质的一项重要措施，一以贯之，长抓不懈。支部先后建立了党建活动室、读书室、书记谈心室、心语信箱等党员活动阵地。

　　为充分发挥设计对EPC项目的先导作用，华南公司设计中心党支部积极组织支部党员深入深圳坪山生物医药产业加速器项目和坪山新能源汽车产业园项目现场进行办公，有效拆除设计与现场的“业务围墙”和“利益藩篱”，及时排除困扰项目建设的难点问题，并设立党支部联建活动室，进一步加强沟通，实现联建共建。

　　党建引领  智力支持解难题

　　华南公司设计中心党支部围绕企业核心业务，将党支部工作与企业文化、业务相融合，积极探索党建+业务特色党建品牌。

　　支部设立博士党员科研示范岗，为设计研发提供智力支持，斩获了BIM技术应用竞赛等多项奖项。2021年，支部在急难项目上组建党员突击队，带领团队攻坚克难提前完成了设计任务。为进一步畅通部门间、业务系统上下的沟通渠道，支部成立党员科研攻关小组，下沉基层，解决相关问题，切实发挥党员先锋模范作用。

　　心系职工 提升职工生活幸福指数

　　坚持党建带团建，不断加强团队凝聚力，不断丰富职工业余生活，提升职工生活幸福指数。设计中心党支部针对青年党员多的特点，积极组织员工生日会、篮球赛等活动。同时，为关注广大职工的心理健康和诉求，支部还设立了支部书记谈心室，及时了解职工群众的工作及生活难题。

　　下一步，华南公司设计中心党支部将继续做好各项工作，以饱满的精神风貌、优良的工作作风为公司发展作出更大的贡献。

　　素材来源：华南公司